獵頭公司排名|北京某集團電話銷售經(jīng)理 月薪：￥12000-20000元 工作經(jīng)驗：8-10年
職位類型：全職
薪資范圍：12000-20000元/月
學(xué)歷要求：大專以上
公司規(guī)模：50-99人
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售與推廣，按照公司提出的年度月度銷售目標(biāo)，制定具體實施計劃；
2、負(fù)責(zé)銷售隊伍的建設(shè)工作，對其進行培訓(xùn)、輔導(dǎo)及日常管理；；
3、負(fù)責(zé)銷售隊伍的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估工作，打造精英團隊；
4、負(fù)責(zé)每天的早會，調(diào)節(jié)氣氛，對業(yè)務(wù)員進行有效的激勵，分析業(yè)務(wù)員在工作中遇到的困難，提出有效的解決方案，合理安排每個營銷員當(dāng)天的工作方向；
5、穩(wěn)定客戶關(guān)系，維護好老客戶，帶領(lǐng)團隊努力開發(fā)新客戶；
6、有豐富的團隊管理、培訓(xùn)、激勵、考核工作經(jīng)驗；
7、工作中充滿激情，具有很強的事業(yè)心
任職要求
1、有銷售團隊管理經(jīng)驗，有較強的領(lǐng)導(dǎo)魅力；有化妝品行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、交際能力、抗壓能力強；
3、邏輯表達能力強，行事有強烈的責(zé)任感和服務(wù)精神，適應(yīng)能力強；
4、能承受高強度的工作壓力和事業(yè)挑戰(zhàn)，目標(biāo)明確。
福利
- 為新員工提供培訓(xùn)
- 無責(zé)任底薪+業(yè)績提成+競爭性月度獎金+ 階段性業(yè)績獎勵
- 完善的假期組合：長短周休假，
- 豐富多彩的員工活動：員工聚餐、節(jié)日晚會、旅游活動、燒烤活動、優(yōu)秀員工表彰活動等；
- 多元化培訓(xùn)課程：帶薪崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn)、在職個人提升計劃、香港受訓(xùn)機會；
- 無需輪班工作，上班時間上午10：00 到下午19:00（中午休息1小時）；
- 舒適的工作環(huán)境。
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