崗位職責： 統籌中醫館運營管理、醫療服務質量監督和安全管控；建立醫療糾紛防范和處理機制，并直接參與重大醫療糾紛處理； 建立中醫館規章制度及標準化操作流程； 發掘重要中醫資源，參與社會的交流溝通和宣傳； 組織中醫藥權威專家簽約、執業注冊和定期坐診安排工作，做好中醫名家的聯絡服務工作； 策劃組織與中醫藥先進技術與業務進展的專業論壇、會展活動； 上級領導交辦的其他事務。
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職位亮點：醫療健康板塊負責人；股權激勵
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預計年薪：?600,000-1,000,000
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開放原因說明：公司發展需要
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所屬部門：中醫門診
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招聘人數：1個
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部門介紹：負責中醫門診整體的運營管理。
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匯報對象：總裁
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下屬團隊：30人
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匯報對象介紹：集團創始人、董事長
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學歷要求：碩士以上(必須)
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語言要求：英語精通
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工作年限：5年以上(必須)
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優先條件：大健康行業運營總監等。
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其他信息：必須中醫相關的工作經驗。必須在40歲以下。男女不限。偏向運營管理的工作內容。需有operation方面的工作經驗。做中醫門診的整體運營管控。
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任職要求： 中西醫相關專業，碩士及以上學歷，英語口語交流順暢；有5年以上醫院、中醫館、中醫理療管理經驗，體貌端莊，言談舉止大方得體，氣質佳；具備較強的市場分析能力及經營管理能力；有較強的管理實務經驗與業務技能，能進行運營數據分析，提升經營能力及改善服務流程；能對經營目標進行合理制定、分解及解決實際問題；熟悉運作管理模式，有良好的領導、組織和協調能力；有中醫服務機構管理經驗者優先；
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