問：出于何種考慮，您選擇加盟乾坤獵聘？
答：乾坤獵聘隸屬于乾坤投資。乾坤投資是一家集合了投資、傳媒、獵聘等業務在內的綜合性服務企業，它形成了一種新的投資產業生態體系。隨著中國創業經濟潮的來臨，很多企業都在考慮融資以及投資后的系列管理問題，乾坤投資擁有專業的投融資資源及投后服務團隊，能夠幫助被投資企業更快成長。目前乾坤投資的定位已經明確為：為高潛質領袖企業提供投資、人才、品牌等核心價值服務。公司董事長周金旺先生提出的“用未來30年時間成為世界一流的金融投資集團”的企業發展目標特別吸引我，我非常期待在這條道路上貢獻自己的一份力量。
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乾坤獵聘以發掘高潛質行業精英、未來企業領袖型人才為核心，圍繞優秀人才資源進行人脈經營和資源整合，為眾多具有發展前景的創新企業提供快速發掘、甄選、匹配、推薦核心優秀人才的服務。同時為高潛質優秀人才進行科學職業規劃、人脈整合、職業資源等深度支持服務。乾坤獵聘“專注于挖掘、測評、推薦高潛質領袖人才，為高潛質領袖人才找到成就自我的事業平臺”的定位與使命是促使我選擇加入的重要原因，
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問：和傳統獵聘公司相比，乾坤獵聘有哪些核心競爭力？
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答：乾坤獵聘最大的優勢是擁有高素質的從業人員；其次是我前面所提到的，乾坤獵聘擁有一條完整的產業鏈；此外，乾坤投資擁有豐富的房地產企業資源；同時，其擁有的獨特的測評體系可以快速識別高潛質人才，這些都是乾坤獵聘得天獨厚的優勢。乾坤獵聘為傳統企業發展尋找高端人才，如果是初創企業，乾坤獵聘還可以為其解決招聘創業合伙人的問題。
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問：乾坤獵聘既然定位于高端獵聘市場，對其員工有哪些高要求？
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答：乾坤獵聘實行合伙人機制，致力于服務中國高端獵聘市場。因此，企業的整體定位要求乾坤獵聘的員工必須具有高級職業經理人的從業背景。打鐵還需自身硬，只有自身綜合素質足夠高，你才真正具備和高端人才平級對話、平等交流的空間。當前，傳統獵頭公司還停留在“按圖索驥”，在互聯網上海量搜集簡歷等技術含量不高的低端發展模式上，這樣的企業是很難做大的。而國際頂尖獵頭公司從業人員綜合素質則非常高。試想一下，如果一家獵聘公司的員工都曾經是世界500強企業高管，那么他所面對的職業級別就會遠遠高于市場上其他獵聘公司，能夠為客戶提供更好更全面的服務，客戶自然會優先選擇這家公司。因為作為一家咨詢公司，你的推薦意見、你對人才的評判必須很權威。什么樣的人才是權威的？就是和高端人才有同樣經歷、能夠與其平等交流的人。以我們公司合伙人Linda Cheney為例，她以前是遠洋的人力資源總監，本身就在自己的職業生涯里取得了非常高的成就，而且還積累了廣泛的人脈資源，她為房地產客戶推薦的人才自然權威性更強。
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乾坤獵聘服務咨詢熱線： 400-6222-973
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高端交流群：310325624，行業內部交流，高端人才共享
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