關于這個事情，這里可以做幾點建議。
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第一，對于那些執行力不強的人。
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你即使花再多的錢去100個機構，甚至是最專業的老師都給過你建議，但是最終自己一樣也沒有落實。還是按照原來的老路子繼續邁著原先的步伐，這樣的情況你覺得有意義嗎？
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別人給你指了千萬條路，甚至千萬個人都給你指了同一條路，結果卻只想著去跳崖，真正能夠解決問題的還是在我們自己本身。
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第二，明確自己的氣質類型。
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其實人類是善于總結的一個群體，我們在過往的工作當中，會發現有很多人很喜歡做某件事情，而很多人不喜歡某些事情，為什么？這和每個人的生活習慣以及氣質性格類型有關。這樣我們就根據性格氣質類型和現有的一些職業劃分，劃分出了一些不同的模塊。
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不同的模塊當中排列組合，最優的配對一定能夠產生最大的能量。
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第三，對于那些個人時間相對充裕的。
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建議可以自己先從網上收集一些資料，通過這些資料來理清楚幾個關鍵的點，遇到自己真正不明白的地方，再去找專業的人來尋求最專業的解答。這么做的話我們就能夠發現，不僅自己想的很專業，而且還能夠給其他的親朋好友帶來一些不一樣的改變，畢竟你已經從一個完全不懂小朋白變成一個半入門的專業者了。
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第四，每個人都有迷茫的時候。
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為什么每個人都會迷茫的？因為沒有人能夠從一開始就給我們指引一個前進的方向，即使是宗教也不行。最重要的是真能夠切實解決我們自身所想要解決的問題，解決迷茫。
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第五，專業的事就要交給專業的人。
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你不會想著自己理發交給你的鄰居吧？你也不會想著，動一個小手術，讓你的親戚來幫你做吧？因為專業的事情交給專業的人來會事半功倍。他們身上所積累的經驗，完全超乎我們的想象。不管是特例，普遍性案例。在專業的那里都有足夠的積累。這些正是我們向他尋求的，不是嗎？
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